Пензячкам с детьми до трех лет запретят устанавливать испытательный срок на работе

10.08.26

Поделиться

В России с 1 сентября вступают в силу изменения в Трудовом кодексе, которые расширяют гарантии для родителей, воспитывающих маленьких детей. Федеральными поправками в статью 70 ТК РФ запрещается устанавливать испытательный срок при приеме на работу женщинам, имеющим детей в возрасте до трех лет. Новые нормы также распространяются на отцов и опекунов, воспитывающих детей этого возраста.

Ранее закон защищал только тех, у кого дети не достигли полутора лет. Теперь же возрастная планка повышена до трех лет, что значительно расширяет круг граждан, пользующихся этой льготой.

Как пояснил член Общественной палаты Евгений Машаров, любые попытки работодателя включить в трудовой договор условие об испытательном сроке для такой категории лиц будут признаны юридически ничтожными. При этом действующая редакция 70-й статьи Трудового кодекса также освобождает от испытательного срока беременных женщин и выпускников вузов, которые впервые трудоустраиваются по полученной специальности. Эти положения сохраняются и не претерпели изменений.

Нововведение направлено на дополнительную социальную защиту семей с маленькими детьми и призвано снизить риски дискриминации на рынке труда, сообщает телеканал «360» со ссылкой на РИА «Новости».